Ако желите да зачините маркетинг на друштвеним мрежама, окушајте се у преузимању.



Преузимање друштвених медија је у основи један облик утицање на маркетинг . То је попут урањања ножних прстију у базен, али не и посвећивања томе. Често се користи за повећање изложености бренда, пружање забаве публици и пружање занимљивих садржаја. Будући да има време почетка и завршетка, може вам дати утисак о томе шта би велики програм утицаја могао учинити за вашу компанију.



Овај чланак ће вас провести кроз најбоље кораке вођења преузимања. Велики део посла долази пре стварног преузимања. Што боље планирате, то иде глатко. Заронимо.

Одлучите ко преузима

Постоји читав низ људи који могу да бирају који ће управљати вашим преузимањем. Ако се осећате несклоно ризику, почните интерно са запосленим. Испробајте воду и решите проблеме пре него што пређете ван компаније.

Погледајте ову објаву на Инстаграму

Изградња и издавање нових функција Спроут-а може бити узбудљиво време, али разумевање „шта“, „када“ и „зашто“ неке функције је суштинска компонента њеног успеха. Овде се Амбер Васхингтон, специјалиста за маркетинг производа, залаже за нашу заједницу корисника. Било да се ради о партнерству са Продуцт Манагемент-ом ради прегледа наше мапе производа, стварања додатних ресурса за предстојеће функције или проналажења начина за стварање утицајног садржаја усмереног на производ, лако је схватити зашто су #НоТвоДаис за њу икада исти.

Пост који дели ХАСХТАГС (@спроутсоциал) 18. априла 2018. у 13:00 ПДТ



Преузимање запосленика је продужење радног места запосленог. На пример, у производној компанији запослени би могао изаћи из кулиса у свој радни простор и показати публици какав је посао. Уместо редовног питања и одговора у једном посту, то би била серија објава у којима се детаљно описује њихов посао. Тестирање преузимања на запосленом помаже вам да усавршите свој процес.

Међу осталим људима међу којима можете да изаберете су познате личности, особе са утицајем, купци и препродаји партнера. Што се више удаљавате од своје компаније у погледу блискости, то морате бити пажљивији у погледу дозвола.

Када се одлучите за своју особу, време је да пређете на одлучивање о стварној мрежи.



Изаберите мрежу

Унутар сваке мреже постоји више формата на које би могло изгледати преузимање друштвених мрежа. На Фацебоок-у може бити на Фацебоок Пост-у или бити а Фацебоок пренос уживо . Мрежа коју одаберете треба да одражава циљеве публике које сте поставили за преузимање.


анђео број 339

Креирајте свој оквир

Ово је један од најважнијих делова вођења преузимања друштвених мрежа. Ваш оквир би требало да буду очекивања око преузимања. Колико ће то трајати, колико постова ће подразумевати и шта се очекује од особе која преузима?

Када постављате очекивања за ту особу, обавезно уврстите и нека и друга дела бренда и не. На пример, који ниво вулгарности је у реду? Да ли желите да слике буду само квадратне или да буду донекле у складу са вашим брендирањем, тако да не стрше у фиду?

Будите опрезни при постављању превише ограничења. Поента преузимања је да глас особе и можда садржај говори из вашег бренда. Не желите да њихови постови читају или изгледају баш као нешто што би ваш бренд написао. Иначе, која је поента уопште преузимања друштвених медија?

Након што је оквир створен, време је да пређемо на глатке дозволе.

Подесите дозволе

Вероватно досадније од тражења стваралаца забавног садржаја, подешавање дозвола за објављивање садржаја важан је корак у управљању преузимањем. Да ли ћете им омогућити потпуни приступ вашем налогу? Или ћете дати дозволе за објављивање за које је и даље потребно одобрење за објављивање? Постоји много начина да се томе приступи. Ево само неколико.

1. Све у: Дајте лозинке

То би требало да се уради само ако је потребно и то је особа у коју имате поверења. У неким случајевима преузимања, попут хостинга на Снапцхат-у или Инстаграм Сториес-у, можда ћете морати да дате лозинку. Чак и ако се садржај креира пре времена, ознаке налога на Инстаграм Сториес и даље морају да се догоде у време постављања. Ако је дизајн тих ознака важан за творца, онда предаја лозинке то поново потврђује.

2. Ограничите дозволе за објављивање

Фацебоок има неколико различитих опција у својим улогама страница. Можете преузети госте за преузимање да буду модератори, или ако су на Ливе, доделите их као Ливе Цонтрибутор.

дозволе за фацебоок

Ако одлучите да идете уживо на Инстаграму, можете покушати да организујете заједничку сесију уживо. Ниједна дозвола не мора да се мења и лозинке се не дају. Друге мреже друштвених медија нису тако лаке.

Са становишта платформе за управљање, можете ограничити дозволе за објављивање без давања лозинки.

У ХАСХТАГС-у једноставно додајте корисника на профил налога и контролишите његов приступ од почетка до краја. Ако желите да они не приступе целом скупу профила тима, можете да направите нови тим од једног профила.

Да бисте олакшали управљање преузимањем, подесите неке филтере Смарт Инбок за њих. На пример, ако је преузимање на Твиттеру стил „питај ме било шта“, нека се прикажу само Твеетови са исправним хасхтагом.

ХАСХТАГС Смарт Инбок

3. Додајте поступак одобрења

Неке платформе за управљање друштвеним медијима (попут Спроут!) Имају опције поступка одобравања. То значи да оно што особа објави неће аутоматски бити послато или заказано. Уместо тога, садржај ће бити на чекању за одобрење од некога другог у тиму за друштвене медије.

Одобрење у ХАСХТАГС-у

ХАСХТАГС-ове функције дозвола дају појединачне нивое приступа члановима вашег тима. Ваш инфлуенцер ће бити привремени члан тог тима.

Поред поступка одобравања у Спроут-у, функција додељивања задатака такође је корисна за преузимања на друштвеним мрежама. Ако ваша компанија прими пуно долазних порука, онима који се труде у пријемном сандучету може бити лакше да додељују и означавају поруке преузимајућој особи. На овај начин можете касније лако видети ко је на њега одговорио и у којој кампањи је био део.

ХАСХТАГС Управљање задацима и историја ангажмана

4. Подигните руке: Нека вам се испоручи садржај

Ово је сценарио за компаније којима је потребна строжа контрола на њиховим платформама друштвених медија. Садржај је креиран, написани су наслови и све захтева одобрење. Овај садржај можете лако добити стандардном е-поштом или их можете послати путем платформе за управљање.

Опет, будите опрезни да преузимање не буде превише скриптирано или превише слично ономе што већ објављујете. Желите да уздрмате своје друштвене медије преузимањем, а не да видите више истих.

Поравнајте своје циљеве

Једна ствар коју треба имати на уму док замишљате преузимање јесте усклађивање циљева. Циљеви вашег бренда треба да се подударају са циљевима преузимача. То је двосмерна улица погодности.

Форбес повремено организује једносатно преузимање Твитера са пословном особом користећи хасхтаг #АскФорбес. Људи одговарају на првобитно питање и користе хештег да би се укључили у разговор.

Функционише јер преузимање користи свима који су укључени. Форбес је у стању да настави са издавањем пословних савета. Пословни човек је све више изложен свом бренду и раду. А публика има директан приступ некоме кога можда раније није имала.

Ово је свакако интерактивнији приступ од стварања и објављивања садржаја. Међутим, додата вредност је велика и учесници се забављају са њима.

Промовишите преузимање да бисте привукли интерес

Када подесите преузимање, време је да започнете промоцију. У идеалном случају, ова промоција је већ део вашег оквира. Ако преузимају ваш Инстаграм налог, требало би да имате један уводни „уводни“ пост и један завршни пост. Ова два кладионица ће јасно дефинисати ваше време преузимања.

Ако преузимају само део вашег налога попут Инстаграм Сториес , промовишите их у посту. Ако је реч о преузимању Твитера, разговарајте о томе неколико дана пре времена. Стварање ишчекивања за славну личност ће довести до већег ангажмана у тренутку преузимања власти.

Погледајте ову објаву на Инстаграму

#Коалас, #Кангароос, & #НИУ! Припремите се за пут према Озу док Белла (@ниустеинхардт '20) и Еллие (@ниуцас '20) преузимају нашу ИГ Стори да би вам вечерас показале @ниусиднеи!

Пост који дели Пријем на НИУ (@меетниу) 9. априла 2018. у 13:36 ПДТ

Пријем на НИУ предао је узде својих Инстаграм Сториес некоме ко је учествовао у студији у иностранству. Посматрачима је дао увид у то шта се дешава у програму и промовисао сам програм.

Ако је преузимање веће, укључите запослене. Што се преузимање више дели, то се оно појачава свима другима. Појачање запослених озбиљно помаже брендовима да виде садржај. Кроз алате попут Бамбус , лако је курирати садржај и постићи да ваш тим објављује за већу свест.

куратура садржаја бамбуа

Анализирајте

Шта је била суштина вашег преузимања? Да ли сте испунили своје циљеве? Успех овога није потпун, а да се метрике не прате пре, током и после. Да ли је много људи гледало видео уживо? Да ли је било пуно ангажмана на местима за преузимање? Да ли су обе странке стекле неке нове фанове?

За покретање користите алатку попут ХАСХТАГС извештаји специфични за период тако да можете јасно да видите какав је учинак кампање. Комбинација извештаја тима, извештаја ознака и извештаја о извршењу задатка може вам дати потпуни увид у то како је текло преузимање.

ХАСХТАГС интерни тим извештава аналитику

На крају, организовање преузимања друштвених медија требало би да буде забавно. Доносите нови изглед на своје рачуне и ваш гост за преузимање постаје изложен бренду. Постоји толико много различитих начина да угостите једног, па ће вам требати експерименти да бисте схватили који је најбољи за ваше пословање.


нумерологија 10 значење

Подели Са Пријатељима: